En IMAN, estamos plenamente conscientes de que el auténtico motor de una empresa son las personas que la integran. Nuestra misión fundamental consiste en fomentar y apoyar el desarrollo de tu carrera profesional, al mismo tiempo que brindamos soluciones personalizadas y vanguardistas a nuestros valiosos clientes. En IMAN, creemos fervientemente en el potencial del talento, la importancia de la formación continua y la necesidad de mantener una alta motivación en cada paso de tu trayectoria laboral. Estas son las claves que nos permiten construir un equipo altamente competente, capaz de adaptarse ágilmente a las cambiantes demandas del mercado. Si eres una persona que acepta los desafíos con entusiasmo y estás buscando un lugar donde puedas crecer profesionalmente, ¡entonces te estamos esperando! En IMAN, no solo encontrarás oportunidades laborales, sino también un ambiente donde tu talento y esfuerzo son reconocidos y valorados. Únete a nosotros y forma parte de una comunidad comprometida con el éxito mutuo. ¡Estamos ansiosos por conocerte!
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.
#Conectamoseltalentoconlasoportunidades
Estamos seleccionando teleoperadores/as de venta para la emisión de llamadas desde el centro de trabajo situado Vigo.
Funciones del puesto de trabajo:
-Búsqueda y venta de nuevos clientes a través de la emisión de llamadas en un contact center.
-Explicación de las ventajas y de los puntos fuertes de los productos y servicios de la compañía a la que representas.
Todo ello respaldado/a siempre por un equipo que te ayuda a crecer y aprender.
El horario normalmente es de tardes de lunes a viernes en el rango de las 14:00 hasta las 21:00h. ( 25h-35h semanales)
El tipo de contrato es por sustitución.
El salario es de 9,10€/h +comisiones por ventas.
ROLE PLAY de 1 hora.
Formación no remunerada.
Residencia por Vigo y alrededores
Requisitos mínimos1. Buena comunicación y muy habladores.
2. Capacidad de adaptarse y ser resolutivos.
3. Imprescindible que acudan presencialmente al puesto de trabajo.
4. Gestión de estrés y frustación.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo
